Santo Domingo, 27 de abril 2010.- La directora General de Higiene y Seguridad Industrial del Ministerio de Trabajo, Miguelina Ramírez Kelly, dijo que hasta la fecha sólo 20 empresas dominicanas han elaborado su programa de “Seguridad y Salud en el Trabajo”, y 70 están en el proceso de elaboración, de un promedio de 45,000 entidades que deben registrarse, lo que equivale a menos del 0.05% del total.
Informó que este programa se les exige a las empresas desde el 2006 cuando fue elaborado el nuevo reglamento del Código de Trabajo, y que a partir de esa fecha se dio una prórroga de un año para que las compañías pudieran elaborar esta herramienta y que a pesar de este plazo en la actualidad sólo 20 entidades han cumplido con esta disposición.
“Probablemente más compañías lo tienen, pero en término de cumplimiento para nosotros lo tienen las empresas a las cuales se los hemos aprobados”, indicó. El próximo miércoles es el Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo.
“En nuestro país es muy bajo el cumplimiento de los contenidos de esta propuesta de que avancemos hacia tener lugares de trabajo seguros y saludables, en este sentido el cumplimiento de las empresas dominicanas todavía es pobre”, aseguró.
En tanto que para el presidente de la Confederación Nacional de Unidad Sindical, Rafael Abreu, el esquema de seguridad y salud, ofi - cialmente no existe en este país porque según explicó en el Ministerio de Trabajo hay un departamento de higiene y seguridad social que sólo cuenta con cinco empleados y cuatro inspectores.
LOS OBJETIVOS DEL PROGRAMA EMPRESARIAL
FUNCIONARIA: Miguelina Ramírez Nelly manifestó que para lograr los objetivos en materia laboral, la Dirección de Seguridad Industrial ha estado promoviendo la importancia de que las empresas desarrollen y cumplan con este programa.
“Este año estamos promoviendo y nos hemos juntados con asociaciones empresariales y sindicatos”, afirmó.
Ramírez Kelly informó que la labor de promoción de la seguridad y salud es preferible a tener que levantar actas de infracción contra quienes no han elaborado el programa, ya que las sanciones no son significativas. “Las sanciones van de 6 a 12 salarios”, dijo.
Fuente: listin.com.do
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